Замечено, что все чаще новые и успешно развивающиеся фирмы при построении собственной IT-инфраструктуры отдают предпочтение аутсорсингу и облачным технологиям. Конечно, так как это не только упрощает обслуживание IT, но и существенно экономит бюджет на оборудовании и специалистах. На рынке сейчас сумасшедшее число IT-компаний, предлагающих смелые и комфортные решения для бизнеса. В частности, это бизнес-приложения, представленные как облачный сервис.

Например, весьма удобное облачное решение «1С Онлайн Зарплата и управление персоналом» от ARENDA-IT (пример продукта по ссылке https://arenda-it.ru/produkty/1s-zarplata-i-upravlenie-personalom) предлагает за скромную сумму подписки в месяц полноценное бизнес-приложение с полным функционалом.

«1С Онлайн Зарплата и управление персоналом» предоставляет удаленный доступ к приложению в любое комфортное время, способствуя эффективной работе сотрудников, а также оперативной связи между разными филиалами или подразделениями. Менеджмент в режиме реального времени и из любой точки мира, через интернет, имеет доступ к данным и могут в режиме реального времени отслеживать ситуацию в фирме.

«1С Онлайн Зарплата и управление персоналом» с помощью облачных технологий в полной мере предоставляет кадровой службе доступ ко всему важнейшему инструментарию ведения кадрового учета, помогает грамотно вести учет рабочего времени, оперативно отражает изменения в законодательстве и формах отчетности, автоматизирует все нужные расчеты, отчисления и т.д.

Главное достоинство «1С Онлайн Зарплата и управление персоналом» как корпоративного продукта – настройка довольно подвижная. Продукт просто настраивается соответственно ожиданиям каждого отдельного клиента. Настраиваемая численность пользователей, любое количество баз и даже наличие клиент-серверного SQL. В соответствии с настройкой изменяется и стоимость. Поэтому это отлично подходящий продукт, как маленьким развивающимся компаниям, так большим фирмам.

Облачное решение «1С Онлайн Зарплата и управление персоналом» подойдет компаниям, не желающим кропотливо обслуживать свои IT-парки, отдавать кучу ресурсов на поиск квалифицированных сотрудников для поддержки, а также тем, кто не желает растрачивать время на интеграцию бизнес-приложения в свою IT-инфраструктуру.

Похожие статьи:

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *